
Det har varit en mycket intressant och givande helg!! Den började i fredags kväll med föreläsning på Askersunds brukshundklubb om "Spårhunden och lukterna", sedan har det fortsatt både lördag och söndag med helg kurs i spår. Intruktörer och föreläsare var Jens och Jessica från Scandinavien Working Dog Institute.
Vi har tränat hårda spår, pratat om träningsupplägg, belöningar och lek. Hårda spår kan förbättra tekniken och det öppnar möjligheten att träna spårarbete under hela året. Framförallt har kursen givit mig nya vinklar och lösningar på gamla svårigheter. Jag, och jag tror många med mig, har haft en tendens att "fastna" i belöningar som vi blivit bekväma med. Vi har under helgen fått tydliga besked av våra hundar om de verkligen gillar de belöningar som vi levererar. Vi fick bl.a. uppgiften att tänka ut fem olika belöningar till vår hund och dessutom beskriva vilken känsla de belöningarna gav hunden. Om nu t.ex. hunden gillar att kampa, så använder vi gärna det som belöning. Varför är det då så ofta som hundarna inte helhjärtat kommer springande tillbaka med leksaken om vi kastar iväg den? Borde inte det vara bästa sättet att åter komma i kampsituationen? Kan det vara så att vi sabboterar en del av vår sociala samvaro genom vårt behov av att vinna? Kanske "trycker vi till" våra hundar i vårt oförstånd om vad vi egentligen signalerar.
Jag gillade verkligen Jessicas inställning till relationen mellan hund och människa. Att vi måste individanpassa vår träning och inte minst vår lek och belöning till varje individuell hund. Vi måste ge hunden betalt för att den ska jobba, och vill vi ha arbetet utfört måste vi betala det som motiverar hunden, inte bara något slentrian mässigt! Hunden ges oss svar på om den gillar belöningen genom att visa sin motivation eller brist på sådan.
Det är allt för lätt att fastna i de moment man redan kan och träna på dem. Det ger inte stimulans åt hunden, och det ger oss ingen tillfredställelse eftersom man som ekipage inte utvecklas. Både Jessica och Jens poängterade vikten av att planera träningen. Sätt ett mål som ska uppnås inom tre månader, kan man sedan planera varje träningstillfälle under nästkommande tre veckor. På så sätt har man en större chans att utvecklas och nå sina mål.
Jag gillade verkligen Jessicas inställning att man bara kan lära av misstagen, det ger oss en chans att utvärdera vilka förändringar vi bör göra och utvecklas. Tydligt var att detta inte var personer som fastnade i loopen att analysera över vad som gått fel. Detta fick vi ägna max....3 sekunder åt. Sedan var fokuset på hur jag ska korrigera nästa träning för att vi ska lyckas. Här hänger inga misslyckanden kvar utan all energi läggs på att hitta en lösning och ge förutsättning för ett lyckat resultat nästa gång, Det var verkligen en filosofi jag gillar!!